Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :

Nous recherchons une personne autonome, fiable et polyvalente, capable de s’intégrer rapidement dans une équipe et de gérer des tâches variées en lien avec les ressources humaines et l’administration du personnel.

?? Formation & Expérience
Formation Bac+2 minimum en gestion, ressources humaines ou administration

Expérience confirmée dans une fonction similaire, en RH ou en gestion administrative

?? Compétences techniques indispensables
Excel : excellente maîtrise requise (tableaux croisés dynamiques filtres Etc.)

Bonne connaissance des outils :

GTP Kelio / Bodet

Net-entreprises

À l’aise avec les logiciels de gestion du temps et les plateformes déclaratives

Gestion de l’intérim : commandes, heures, contrats, facturation

Suivi des temps de travail et des absences : AM, AT, maternité/paternité, délégations

Déclarations sur Net-entreprises, suivi des IJSS

Gestion administrative du personnel (CDI, CDD, apprentis, stagiaires)

Rédaction d’attestations, contrats, définitions de fonction

Mise à jour régulière d’indicateurs RH

Autonomie, rigueur et fiabilité dans la gestion des données sensibles


À l’aise avec le changement de tâches fréquent

Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d’emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d’activité.