- Accueillir les candidats, intérimaires et clients (physique / téléphone)
- Prendre les commandes clients et qualifier les besoins
- Rédiger et diffuser les annonces, assurer le sourcing et la présélection
- Conduire les entretiens, réaliser les tests et évaluer les compétences
- Déléguer du personnel intérimaire et suivre les missions
- Assurer un suivi de proximité auprès des entreprises du secteur industriel/aéronautique
- Effectuer les visites et analyses de postes en entreprise
- Réaliser des propositions actives et fidéliser le portefeuille
- Gérer les tâches administratives de l’agence : contrats, VM, AT, dossiers candidats...
Rémunération : Salaire fixe sur 13 mois et variable lié à l'activité.
Avantages : Tickets restaurant, mutuelle groupe, CSE et abonnement de transport en commun remboursé à 75%.
Nous vous formons à nos méthodes, à nos outils et nous vous accueillons dans un environnement convivial et exigeant à la fois.