Retour sur : la 3ème édition de « À la conquête des talents » par l’Opinion

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Ce vendredi 23 novembre, l’Opinion organisait dans le cadre disruptif de l’atelier du onepoint une matinée thématique sur la thème de la conquête des talents, en partenariat avec NIM Europe, société du groupe Menway et Septodont.

Après une introduction par Myriam El Khomri, ancienne ministre du travail et désormais à la tête de sa propre société de conseil, de nombreux intervenants de qualité on pu faire part de leurs expériences et leurs points de vue sur des sujets tels comme les formations adaptées aux profils diversifiés, les astuces pour capter les talents ou encore les défis du marketing RH.

C’est au cours de la deuxième table-ronde « qui capte les talents et avec quels astuces ? » que le Directeur Général de NIM Europe, Grégoire Cabri-Wiltzer est intervenu. Il y a notamment longuement été question de la reconnaissance au travail et de ce que des entreprises comme leboncoin ou Septodont ont mis en place. Ce sujet est par ailleurs largement exploré par Menway avec les Petits-déjeuners des dirigeant.e.s RH (pour plus d’informations : ici).

Il est également à souligner l’intervention de Christophe Chenut, auteur du livre « Ingérables » sur « Comment manager les ingérables ». Il a alors précisé les difficultés qu’il a pu rencontrer à manager une mannequin en fin de carrière ou encore des joueurs de football de haut-niveau au sein d’un club de Ligue 1.

Ce fut donc une matinée riche en enseignements et en débats, dont laquelle on ne peut que ressortir satisfait.

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