Si la transformation numérique tend aujourd’hui a disrupter tous les secteurs, le mobile prend de plus en plus d’importances dans les usages digitaux depuis quelques années maintenant. Et la recherche d’emploi n’échappe pas à cette règle.
Lire l'article
Ce vendredi 23 novembre, l’Opinion organisait dans le cadre disruptif de l’atelier du onepoint une matinée thématique sur la thème de la conquête des talents, en partenariat avec NIM Europe, société du groupe Menway et Septodont.
Lire l'article
Boosté par son ouverture sans condition au 26-30 ans, l’apprentissage est en hausse en France et apparaît comme un outil intéressant pour les politiques de recrutement de long terme.
Lire l'article
Souvent attribué au service communication et marketing d’une entreprise, le community management intéresse le service des Ressources Humaines qui voit en l’outil un moyen de solidariser leurs collaborateurs, et d’accroître la notoriété de l’entreprise via le phénomène d’employee advocacy.
Lire l'article
Ce mardi 9 octobre à la Maison de la Photographie à Lille, se tenait le premier « petit déjeuner des dirigeant.e.s RH » organisé par Menway et Empreinte Humaine.
Lire l'article
Menway et Empreinte Humaine vous invitent à un petit déjeuner sur le thème de la reconnaissance au travail.
Nous avons le plaisir de vous inviter dans 4 villes de France, à Lille, Lyon, Toulouse et Metz pour ce petit déjeuner animé par Jean-Pierre Brun.
Les inscriptions sont ouvertes dès aujourd’hui au cycle des webinars RH de l’automne 2018, animé par vos consultant.e.s Menway.
Chacun de ces moment interactifs d’échanges à venir, abordent des sujets clés pour les gestionnaires des ressources humaines, à l’aube de l’année 2019.
Dans le cadre d’un recrutement interne, le déploiement d’un assessment center permet de choisir le collaborateur adéquat au poste vacant, ainsi que de détecter de manière objective, professionnelle et équitable les talents, experts et/ou dirigeants du futur.
Lire l'article
Vous avez postulé à une offre d’emploi, ou un cabinet est venu vous chasser et vous êtes convoqué pour participer à un assessment center ? Pas de panique, ce n’est pas un piège.
Lire l'article
L’assessment est un outil qui permet de sécuriser ses recrutements. Pour plusieurs de ses clients, Menway déploie des assessment centers afin d’identifier chez un.e candidat.e ses motivations, ses compétences et aptitudes parfois non exprimées, pour détecter son potentiel et mesurer l’adéquation ou les éventuels écarts du profil avec son nouveau poste.
Lire l'article
